日本語
|
简体中文
|
繁體中文
|
한국어
姓氏的由來、語義、分布
搜索
京都府 京都市南区 西九条藤ノ木町的姓氏
約 20 人
【田中】
等級7
298,781人
約 10 人
【小林】
等級7
230,006人
約 10 人
【金谷】
等級6
6,713人
約 10 人
【吉川】
等級6
37,718人
約 10 人
【橘】
等級6
8,266人
約 10 人
【谷口】
等級7
50,364人
約 10 人
【中山】
等級7
60,875人
約 10 人
【林】
等級7
122,996人
約 10 人
【山本】
等級7
242,557人
極少數
【秋山】
等級6
31,852人
極少數
【上田】
等級7
57,547人
極少數
【浅野】
等級6
30,496人
極少數
【安田】
等級6
35,849人
極少數
【井上】
等級7
136,086人
極少數
【池田】
等級7
102,895人
極少數
【石原】
等級6
31,747人
極少數
【伊藤】
等級7
243,283人
極少數
【今村】
等級6
22,650人
極少數
【植田】
等級6
19,432人
極少數
【上林】
等級5
3,028人
極少數
【宇田】
等級5
3,437人
極少數
【釆野】
等級3
42人
極少數
【采野】
等級3
34人
極少數
【梅原】
等級6
6,232人
極少數
【大上】
等級5
3,124人
極少數
【大島】
等級6
27,287人
極少數
【大杉】
等級5
3,213人
極少數
【太田】
等級7
70,750人
極少數
【大津】
等級6
7,589人
極少數
【大南】
等級4
384人
極少數
【岡本】
等級7
67,845人
極少數
【沖中】
等級5
573人
極少數
【小森】
等級6
11,452人
極少數
【筧】
等級5
1,546人
極少數
【兼元】
等級4
149人
極少數
【川内】
等級5
3,506人
極少數
【河野】
等級7
46,712人
極少數
【河村】
等級6
19,880人
極少數
【干場】
等級5
1,221人
極少數
【吉田】
等級7
187,381人
極少數
【木戸】
等級6
5,849人
極少數
【高木】
等級7
52,275人
極少數
【高畑】
等級6
4,783人
極少數
【小鯛】
等級3
80人
極少數
【米田】
等級6
16,471人
極少數
【境本】
等級2
8人
極少數
【坂田】
等級6
20,267人
極少數
【三百田】
等級3
22人
極少數
【至当】
等級2
7人
極少數
【障子】
等級3
84人
極少數
【杉原】
等級6
10,030人
極少數
【杉本】
等級6
41,017人
極少數
【瀬川】
等級6
8,044人
極少數
【外村】
等級5
1,121人
極少數
【竹沢】
等級5
2,856人
極少數
【武田】
等級7
46,499人
極少數
【田沢】
等級5
3,754人
極少數
【谷渕】
等級4
221人
極少數
【田村】
等級7
64,436人
極少數
【辻】
等級6
33,780人
極少數
【寺田】
等級6
21,902人
極少數
【徳光】
等級5
851人
極少數
【冨田】
等級6
10,048人
極少數
【富永】
等級6
10,857人
極少數
【豊岡】
等級5
1,861人
極少數
【直井】
等級5
2,870人
極少數
【長岡】
等級6
10,911人
極少數
【中島】
等級7
90,481人
極少數
【中村】
等級7
236,569人
極少數
【西谷】
等級6
6,690人
極少數
【西村】
等級7
71,280人
極少數
【野々村】
等級5
2,350人
極少數
【羽喰】
等級3
23人
極少數
【挟間】
等級3
48人
極少數
【橋本】
等級7
100,609人
極少數
【畑田】
等級5
1,706人
極少數
【阪東】
等級4
333人
極少數
【平田】
等級6
35,048人
極少數
【平地】
等級4
265人
極少數
【福田】
等級7
70,743人
極少數
【藤岡】
等級6
12,714人
極少數
【蓬莱】
等級4
391人
極少數
【堀】
等級6
28,996人
極少數
【前田】
等級7
88,707人
極少數
【松尾】
等級6
42,282人
極少數
【松岡】
等級6
32,837人
極少數
【松本】
等級7
141,511人
極少數
【丸本】
等級5
1,516人
極少數
【宮本】
等級7
53,095人
極少數
【村井】
等級6
14,390人
極少數
【森】
等級7
105,180人
極少數
【森岡】
等級6
9,540人
極少數
【森田】
等級7
56,842人
極少數
【山口】
等級7
144,619人
極少數
【山ノ内】
等級4
387人
極少數
【吉岡】
等級6
30,652人
©2017-2026
Yoichi Miyamoto.
本サイトの内容の引用・リンク、Twitter, Facebook等、SNSでの利用は歓迎します。引用の際は出典の記載をお願いします。