日本語 | 简体中文 | 繁體中文 | 한국어

姓氏的由来、语义、分布

日本姓氏词源辞典
https://play.google.com/store/apps/details?id=info.jigensha.jcedfreeGoogle Play で手に入れよう https://apps.apple.com/us/app/id1471109324
↑也请使用支持离线搜索的应用程序
在日通名大全

日本首部在日通名研究书《在日通名大全》正在发售!
ネットの電話帳 住宅地图 Mappon!

岩手県 宮古市 津軽石第10地割的姓氏

约 90 人 【佐々木】等级7
161,408人
约 60 人 【伊藤】等级7
243,289人
约 40 人 【中嶋】等级6
16,878人
约 30 人 【沼里】等级4
189人
约 20 人 【長沢】等级6
10,249人
约 20 人 【久保田】等级6
34,333人
约 20 人 【山根】等级6
19,200人
约 10 人 【岡田】等级7
85,048人
约 10 人 【館下】等级4
135人
约 10 人 【長洞】等级4
127人
约 10 人 【山口】等级7
144,622人
约 10 人 【太田】等级7
70,753人
约 10 人 【小林】等级7
230,012人
约 10 人 【重茂】等级3
43人
约 10 人 【加賀谷】等级5
3,145人
约 10 人 【吉田】等级7
187,387人
约 10 人 【小堀内】等级3
33人
约 10 人 【中島】等级7
90,483人
约 10 人 【野崎】等级6
15,669人
约 10 人 【芳賀】等级6
8,695人
约 10 人 【畠山】等级6
17,966人
约 10 人 【藤田】等级7
86,917人
约 10 人 【堀内】等级6
18,464人
约 10 人 【女鹿】等级4
125人
约 10 人 【盛合】等级4
321人
约 10 人 【山崎】等级7
108,960人
极少数 【赤坂】等级6
5,351人
极少数 【赤沼】等级5
1,065人
极少数 【赤松】等级6
6,414人
极少数 【秋場】等级5
776人
极少数 【安藤】等级7
50,683人
极少数 【後ケ沢】等级2
5人
极少数 【阿部】等级7
103,123人
极少数 【生田】等级6
6,171人
极少数 【泉田】等级5
1,992人
极少数 【伊東】等级6
24,446人
极少数 【猪又】等级5
1,405人
极少数 【岩間】等级6
5,794人
极少数 【内野】等级6
6,940人
极少数 【越田】等级5
1,783人
极少数 【遠藤】等级7
74,348人
极少数 【遠洞】等级3
25人
极少数 【近江】等级5
2,770人
极少数 【大久保】等级6
30,311人
极少数 【小野寺】等级6
21,432人
极少数 【柏木】等级6
9,501人
极少数 【亀梨】等级3
45人
极少数 【川井】等级6
6,999人
极少数 【菅野】等级6
28,199人
极少数 【菊池】等级6
37,353人
极少数 【古久保】等级5
515人
极少数 【腰巡】等级2
8人
极少数 【佐伯】等级6
16,161人
极少数 【西田】等级6
37,100人
极少数 【坂下】等级6
7,580人
极少数 【笹平】等级4
187人
极少数 【三沢】等级6
5,347人
极少数 【山内】等级6
37,458人
极少数 【塩越】等级4
119人
极少数 【信夫】等级4
400人
极少数 【白石】等级6
22,571人
极少数 【杉沢】等级5
1,556人
极少数 【園部】等级5
2,787人
极少数 【宝来】等级4
318人
极少数 【建川】等级3
70人
极少数 【舘下】等级4
135人
极少数 【千葉】等级6
43,860人
极少数 【藤原】等级7
69,311人
极少数 【中澤】等级6
5,673人
极少数 【中野】等级7
66,581人
极少数 【中屋】等级5
1,995人
极少数 【成ケ沢】等级3
87人
极少数 【倍賞】等级3
87人
极少数 【播摩】等级4
241人
极少数 【平野】等级6
44,545人
极少数 【福井】等级6
24,259人
极少数 【藤沼】等级5
1,411人
极少数 【牧原】等级5
1,290人
极少数 【道脇】等级4
428人
极少数 【盛田】等级5
1,766人
极少数 【山下】等级7
97,562人
极少数 【山田】等级7
183,950人
极少数 【山野目】等级3
45人
极少数 【若江】等级4
213人
极少数 【渡辺】等级7
242,329人
极少数 【渡部】等级6
41,769人
©2017-2025 Yoichi Miyamoto. 本サイトの内容の引用・リンク、Twitter, Facebook等、SNSでの利用は歓迎します。引用の際は出典の記載をお願いします。