日本語
|
简体中文
|
繁體中文
|
한국어
姓氏的由來、語義、分布
搜索
↑也請使用可以離線搜索的應用程式
在日通名大全
日本首部在日通名研究書《在日通名大全》正在發售!
福岡県 行橋市 上津熊的姓氏
約 20 人
【末本】
等級4
378人
約 20 人
【田中】
等級7
298,795人
約 10 人
【白橋】
等級4
272人
約 10 人
【末松】
等級5
2,390人
約 10 人
【桜田】
等級6
4,702人
約 10 人
【品川】
等級5
4,069人
約 10 人
【西】
等級6
21,590人
約 10 人
【原田】
等級7
66,411人
約 10 人
【屏】
等級3
29人
約 10 人
【宮西】
等級5
1,620人
極少數
【天手】
等級3
11人
極少數
【有田】
等級6
7,580人
極少數
【有吉】
等級5
2,511人
極少數
【石川】
等級7
93,080人
極少數
【一之瀬】
等級5
504人
極少數
【今村】
等級6
22,652人
極少數
【上城】
等級4
217人
極少數
【江崎】
等級6
6,361人
極少數
【奥】
等級6
6,703人
極少數
【大下】
等級6
5,207人
極少數
【大畑】
等級6
5,730人
極少數
【大森】
等級6
24,144人
極少數
【岡山】
等級6
4,857人
極少數
【長部】
等級5
608人
極少數
【小園】
等級5
1,338人
極少數
【小橋】
等級5
3,535人
極少數
【加賀谷】
等級5
3,145人
極少數
【加来】
等級5
1,702人
極少數
【垣上】
等級3
54人
極少數
【片岡】
等級6
23,575人
極少數
【勝木】
等級5
1,127人
極少數
【鐘ケ江】
等級5
924人
極少數
【辛島】
等級5
555人
極少數
【川上】
等級6
32,987人
極少數
【川崎】
等級6
34,494人
極少數
【城田】
等級5
1,880人
極少數
【鬼頭】
等級5
4,288人
極少數
【木村】
等級7
130,216人
極少數
【蔵園】
等級3
84人
極少數
【黒田】
等級6
28,955人
極少數
【高下】
等級5
1,165人
極少數
【坂口】
等級6
21,844人
極少數
【崎田】
等級5
1,218人
極少數
【佐田】
等級5
2,632人
極少數
【佐藤】
等級7
435,001人
極少數
【七田】
等級4
401人
極少數
【渋谷】
等級6
21,647人
極少數
【島田】
等級6
38,088人
極少數
【進】
等級5
866人
極少數
【増田】
等級6
45,335人
極少數
【外園】
等級5
957人
極少數
【高城】
等級5
2,422人
極少數
【高橋】
等級7
319,227人
極少數
【高松】
等級6
10,438人
極少數
【武重】
等級4
300人
極少數
【竹田】
等級6
21,052人
極少數
【武藤】
等級6
19,950人
極少數
【立花】
等級6
7,250人
極少數
【龍田】
等級4
424人
極少數
【中門】
等級3
89人
極少數
【塚本】
等級6
19,418人
極少數
【土橋】
等級6
5,976人
極少數
【豊島】
等級6
6,437人
極少數
【寺本】
等級6
7,575人
極少數
【藤原】
等級7
69,311人
極少數
【徳永】
等級6
15,236人
極少數
【冨永】
等級5
4,203人
極少數
【仲島】
等級5
839人
極少數
【中村】
等級7
236,574人
極少數
【中山】
等級7
60,876人
極少數
【橋本】
等級7
100,616人
極少數
【早野】
等級5
2,283人
極少數
【百留】
等級3
60人
極少數
【藤本】
等級7
47,022人
極少數
【船尾】
等級4
161人
極少數
【堀江】
等級6
14,108人
極少數
【舛尾】
等級3
28人
極少數
【桝口】
等級3
19人
極少數
【増永】
等級5
1,489人
極少數
【増見】
等級4
126人
極少數
【松田】
等級7
67,691人
極少數
【松本】
等級7
141,517人
極少數
【三宅】
等級6
24,435人
極少數
【村本】
等級5
3,411人
極少數
【毛利】
等級6
7,494人
極少數
【森下】
等級6
19,873人
極少數
【守時】
等級4
124人
極少數
【柳田】
等級6
10,622人
極少數
【矢野】
等級6
32,447人
極少數
【山鹿】
等級4
445人
極少數
【山崎】
等級7
108,960人
極少數
【山田】
等級7
183,950人
極少數
【吉武】
等級5
3,304人
極少數
【吉村】
等級6
33,629人
©2017-2025
Yoichi Miyamoto.
本サイトの内容の引用・リンク、Twitter, Facebook等、SNSでの利用は歓迎します。引用の際は出典の記載をお願いします。