日本語 | 简体中文 | 繁體中文 | 한국어

姓氏的由来、语义、分布

日本姓氏词源辞典

大分県 大分市 都町的姓氏

约 20 人 【後藤】等级7
85,544人
约 10 人 【東】等级6
35,711人
约 10 人 【阿部】等级7
103,121人
约 10 人 【江藤】等级6
7,563人
约 10 人 【佐藤】等级7
434,983人
约 10 人 【松井】等级6
43,371人
约 10 人 【秋篠】等级3
88人
约 10 人 【今野】等级6
17,580人
约 10 人 【神田】等级6
19,381人
约 10 人 【久野】等级6
7,307人
约 10 人 【清水】等级7
118,009人
约 10 人 【坂口】等级6
21,844人
约 10 人 【村山】等级6
20,724人
极少数 【赤田】等级5
1,278人
极少数 【秋田】等级6
8,958人
极少数 【秋元】等级6
8,990人
极少数 【麻生】等级6
5,816人
极少数 【浅田】等级6
10,653人
极少数 【足立】等级6
20,934人
极少数 【安東】等级5
3,834人
极少数 【安倍】等级5
2,796人
极少数 【新井】等级6
40,664人
极少数 【荒木】等级6
30,436人
极少数 【荒巻】等级5
1,885人
极少数 【有永】等级4
262人
极少数 【安田】等级6
35,849人
极少数 【井上】等级7
136,086人
极少数 【井口】等级6
13,196人
极少数 【池田】等级7
102,895人
极少数 【池辺】等级5
1,609人
极少数 【磯崎】等级5
3,948人
极少数 【板倉】等级6
6,466人
极少数 【一丸】等级5
479人
极少数 【岩城】等级6
5,519人
极少数 【岩中】等级4
298人
极少数 【内尾】等级4
327人
极少数 【梅木】等级5
3,771人
极少数 【梅田】等级6
14,271人
极少数 【大倉】等级6
6,894人
极少数 【小笠原】等级6
20,902人
极少数 【岡野】等级6
16,308人
极少数 【小坂田】等级4
319人
极少数 【長山】等级5
3,616人
极少数 【小野】等级7
65,304人
极少数 【温】等级3
44人
极少数 【柏】等级5
2,059人
极少数 【金田】等级6
15,887人
极少数 【河野】等级7
46,712人
极少数 【川野】等级6
10,117人
极少数 【菅】等级6
9,813人
极少数 【城井】等级4
298人
极少数 【吉川】等级6
37,718人
极少数 【吉瀬】等级4
428人
极少数 【北村】等级6
36,271人
极少数 【木村】等级7
130,207人
极少数 【黒田】等级6
28,955人
极少数 【高野】等级6
38,178人
极少数 【小松】等级6
38,421人
极少数 【坂元】等级6
6,552人
极少数 【佐野】等级6
41,648人
极少数 【三宮】等级5
1,304人
极少数 【三代】等级5
1,069人
极少数 【下村】等级6
11,878人
极少数 【杉原】等级6
10,030人
极少数 【杉村】等级6
6,391人
极少数 【鈴木】等级7
384,390人
极少数 【前】等级5
1,929人
极少数 【高橋】等级7
319,215人
极少数 【田中】等级7
298,781人
极少数 【田辺】等级6
28,064人
极少数 【谷合】等级5
671人
极少数 【田村】等级7
64,436人
极少数 【丹野】等级6
5,406人
极少数 【堤】等级6
15,948人
极少数 【鶴谷】等级5
1,161人
极少数 【富永】等级6
10,857人
极少数 【巴田】等级3
19人
极少数 【中谷】等级6
17,956人
极少数 【中村】等级7
236,569人
极少数 【西岡】等级6
16,149人
极少数 【浜田】等级6
35,251人
极少数 【日名子】等级4
244人
极少数 【平田】等级6
35,048人
极少数 【渕】等级4
363人
极少数 【牧】等级6
7,189人
极少数 【堀内】等级6
18,463人
极少数 【堀部】等级5
2,626人
极少数 【松田】等级7
67,690人
极少数 【松本】等级7
141,511人
极少数 【宮本】等级7
53,095人
极少数 【村田】等级7
46,213人
极少数 【森】等级7
105,180人
极少数 【森重】等级5
1,615人
极少数 【薬師寺】等级5
1,522人
极少数 【山下】等级7
97,559人
极少数 【山本】等级7
242,557人
极少数 【吉松】等级5
2,727人
极少数 【脇坂】等级5
2,825人
©2017-2026 Yoichi Miyamoto. 本サイトの内容の引用・リンク、Twitter, Facebook等、SNSでの利用は歓迎します。引用の際は出典の記載をお願いします。