日本語
|
简体中文
|
繁體中文
|
한국어
姓氏的由来、语义、分布
搜索
↑也请使用支持离线搜索的应用程序
在日通名大全
日本首部在日通名研究书《在日通名大全》正在发售!
岩手県 下閉伊郡普代村 第13地割普代的姓氏
约 60 人
【熊谷】
等级6
30,494人
约 60 人
【深渡】
等级3
48人
约 50 人
【野田口】
等级3
46人
约 30 人
【中村】
等级7
236,574人
约 30 人
【大上】
等级5
3,124人
约 30 人
【佐々木】
等级7
161,408人
约 20 人
【金子】
等级7
62,268人
约 20 人
【松頭】
等级3
18人
约 20 人
【羽場】
等级5
899人
约 20 人
【森田】
等级7
56,842人
约 20 人
【宇部】
等级4
325人
约 10 人
【太田】
等级7
70,753人
约 10 人
【嵯峨】
等级5
2,004人
约 10 人
【下道】
等级5
497人
约 10 人
【野崎】
等级6
15,669人
约 10 人
【新屋】
等级5
1,720人
约 10 人
【上神田】
等级3
39人
约 10 人
【及川】
等级6
17,825人
约 10 人
【長沢】
等级6
10,249人
约 10 人
【嘉藤】
等级5
954人
约 10 人
【川向】
等级5
686人
约 10 人
【坂下】
等级6
7,580人
约 10 人
【沢口】
等级5
2,649人
约 10 人
【下谷地】
等级3
19人
约 10 人
【銭袋】
等级3
12人
约 10 人
【田中】
等级7
298,795人
约 10 人
【藤島】
等级5
4,310人
约 10 人
【中居】
等级5
2,033人
约 10 人
【中野】
等级7
66,581人
约 10 人
【中山】
等级7
60,876人
约 10 人
【鍋梨】
等级3
16人
约 10 人
【野場】
等级4
242人
约 10 人
【日向】
等级5
3,031人
约 10 人
【藤嶋】
等级5
912人
约 10 人
【横田】
等级6
26,240人
约 10 人
【和村】
等级3
39人
极少数
【合砂】
等级3
13人
极少数
【芦生】
等级3
33人
极少数
【安西】
等级5
3,334人
极少数
【石花】
等级3
22人
极少数
【伊藤】
等级7
243,289人
极少数
【岩崎】
等级6
42,965人
极少数
【岩沢】
等级5
3,137人
极少数
【桜庭】
等级5
3,311人
极少数
【大崎】
等级6
9,144人
极少数
【大嶋】
等级6
4,894人
极少数
【長谷】
等级6
6,933人
极少数
【小田】
等级6
25,775人
极少数
【落合】
等级6
15,879人
极少数
【小山】
等级6
44,461人
极少数
【加差野】
等级2
6人
极少数
【和山】
等级4
251人
极少数
【片山】
等级6
27,137人
极少数
【勝田】
等级6
4,681人
极少数
【金城】
等级6
10,969人
极少数
【鹿糠】
等级4
212人
极少数
【久慈】
等级5
1,013人
极少数
【葛形】
等级2
7人
极少数
【工藤】
等级7
53,929人
极少数
【黒畑】
等级4
136人
极少数
【源田】
等级5
558人
极少数
【古馬】
等级2
8人
极少数
【西田】
等级6
37,100人
极少数
【佐藤】
等级7
435,001人
极少数
【澤口】
等级5
822人
极少数
【三上】
等级6
17,475人
极少数
【柴内】
等级4
120人
极少数
【須田】
等级6
14,407人
极少数
【関口】
等级6
23,331人
极少数
【外舘】
等级4
219人
极少数
【高橋】
等级7
319,227人
极少数
【竹下】
等级6
12,764人
极少数
【竹中】
等级6
13,010人
极少数
【田沢】
等级5
3,754人
极少数
【立臼】
等级2
9人
极少数
【道下】
等级5
1,946人
极少数
【道上】
等级5
1,131人
极少数
【南】
等级6
24,642人
极少数
【西井】
等级5
4,199人
极少数
【根岸】
等级6
9,963人
极少数
【畠中】
等级5
4,577人
极少数
【畠山】
等级6
17,966人
极少数
【伏山】
等级3
39人
极少数
【松葉】
等级5
3,086人
极少数
【三船】
等级5
807人
极少数
【宮沢】
等级6
12,031人
极少数
【宮本】
等级7
53,095人
极少数
【向川戸】
等级3
11人
极少数
【山崎】
等级7
108,960人
极少数
【山下】
等级7
97,562人
©2017-2025
Yoichi Miyamoto.
本サイトの内容の引用・リンク、Twitter, Facebook等、SNSでの利用は歓迎します。引用の際は出典の記載をお願いします。