성씨의 유래, 어원, 분포 - 日本姓氏語源辞典・人名力

日本語 | 简体中文 | 繁體中文 | 한국어

재일 통명 대전

재일 통명 대전

일본 최초, 재일 통명 연구서 「재일 통명 대전」 발매 중!

兵庫県姫路市打越의 성씨

약 130명 【大塚】^{레벨6
44,107명}

약 70명 【谷川】^{레벨6
12,484명}

약 60명 【小林】^{레벨7
230,012명}

약 40명 【岩田】^{레벨6
33,210명}

약 30명 【門口】^{레벨5
699명}

약 30명 【西川】^{레벨6
36,368명}

약 30명 【福嶋】^{레벨5
2,802명}

약 30명 【前田】^{레벨7
88,709명}

약 30명 【森下】^{레벨6
19,873명}

약 30명 【小国】^{레벨5
1,035명}

약 30명 【金田】^{레벨6
15,887명}

약 20명 【前川】^{레벨6
19,332명}

약 20명 【山口】^{레벨7
144,622명}

약 20명 【山本】^{레벨7
242,563명}

약 20명 【福島】^{레벨6
32,746명}

약 20명 【山田】^{레벨7
183,950명}

약 10명 【長塚】^{레벨5
1,499명}

약 10명 【長谷川】^{레벨7
83,691명}

약 10명 【福本】^{레벨6
12,596명}

약 10명 【松本】^{레벨7
141,517명}

약 10명 【渡辺】^{레벨7
242,329명}

극소수 【合田】^{레벨6
5,335명}

극소수 【赤松】^{레벨6
6,414명}

극소수 【東】^{레벨6
35,713명}

극소수 【東川】^{레벨5
1,657명}

극소수 【飯塚】^{레벨6
19,353명}

극소수 【池田】^{레벨7
102,901명}

극소수 【石神】^{레벨5
2,361명}

극소수 【泉】^{레벨6
15,710명}

극소수 【磯本】^{레벨5
505명}

극소수 【礒本】^{레벨4
114명}

극소수 【糸谷】^{레벨4
309명}

극소수 【内海】^{레벨6
9,116명}

극소수 【梅宮】^{레벨4
392명}

극소수 【浦上】^{레벨5
2,192명}

극소수 【浦谷】^{레벨5
701명}

극소수 【大西】^{레벨6
41,146명}

극소수 【大野】^{레벨7
48,322명}

극소수 【岡本】^{레벨7
67,848명}

극소수 【小國】^{레벨3
78명}

극소수 【駕谷】^{레벨3
15명}

극소수 【岸本】^{레벨6
17,104명}

극소수 【北条】^{레벨5
2,691명}

극소수 【吉田】^{레벨7
187,387명}

극소수 【木原】^{레벨6
8,901명}

극소수 【清水】^{레벨7
118,014명}

극소수 【宮内】^{레벨6
12,347명}

극소수 【窪田】^{레벨6
12,328명}

극소수 【高野】^{레벨6
38,179명}

극소수 【篠森】^{레벨4
136명}

극소수 【佐藤】^{레벨7
435,001명}

극소수 【吹田】^{레벨5
936명}

극소수 【曽谷】^{레벨4
311명}

극소수 【武田】^{레벨7
46,503명}

극소수 【竹森】^{레벨5
1,937명}

극소수 【田中】^{레벨7
298,795명}

극소수 【玉田】^{레벨5
4,225명}

극소수 【壷阪】^{레벨3
61명}

극소수 【富田】^{레벨6
22,875명}

극소수 【永井】^{레벨6
32,765명}

극소수 【名倉】^{레벨5
3,071명}

극소수 【埴岡】^{레벨4
165명}

극소수 【原田】^{레벨7
66,411명}

극소수 【平櫛】^{레벨4
117명}

극소수 【平野】^{레벨6
44,545명}

극소수 【深谷】^{레벨6
7,157명}

극소수 【福永】^{레벨6
11,011명}

극소수 【福堀】^{레벨3
34명}

극소수 【藤井】^{레벨7
72,006명}

극소수 【藤田】^{레벨7
86,917명}

극소수 【本庄】^{레벨5
2,331명}

극소수 【前平】^{레벨4
322명}

극소수 【増井】^{레벨5
4,346명}

극소수 【益栄】^{레벨2
10명}

극소수 【溝渕】^{레벨5
1,920명}

극소수 【三好】^{레벨6
16,602명}

극소수 【山元】^{레벨6
5,963명}

극소수 【山下】^{레벨7
97,562명}

극소수 【横田】^{레벨6
26,240명}

극소수 【与杢】^레벨1
1명

©2017-2025 Yoichi Miyamoto. 本サイトの内容の引用・リンク、Twitter, Facebook等、SNSでの利用は歓迎します。引用の際は出典の記載をお願いします。